Meny

”Ullaredsfaktorn som ger motivation"

Pernilla Ström

”Ullaredsfaktorn som ger motivation"

En vanlig förklaring när små entreprenörsledda företag växer sig stora och framgångsrika är att de har lyckats behålla det lilla företagets driv och motivation. Men också små företag kan lära sig av stora.

För tjugo år sedan tog Sven Gudmundsson över Sannarps Bensin o Butik. Med sig i bagaget hade han erfarenheten av stora företags strukturerade processer.

De första åren höll han på att arbeta ihjäl sig. Sedan insåg han att han måste agera annorlunda – delegera, bli mer professionell. De sex heltidanställda fick bli ledningsgrupp med full insyn i räkenskaperna. Gemensamt satte man upp mål för verksamheten. Till det lades individuella mål, utvecklingssamtal, avstämningar och del i vinsten om prestationerna och resultaten blev de avsedda. Så långt inga märkvärdigheter (om man bortser från att det handlar om en bensinmack, inte ett börsföretag.)

Två iakttagelser

Men Sven Gudmundsson gjorde också två viktiga iakttagelser. Den första var att motivationen allvarligt tröt mot slutet av året om det stod klart att någon inte skulle uppnå sitt mål. Den andra var att pengar inte är allt. Vi kan kalla det ”Ullaredsfaktorn”.

Jag har suttit i ersättningsutskottet i flera börsnoterade bolag. Där sitter vi och räknar och räknar, jämför och jämför. Och jag har kommit alltmer att undra över värdet och den egentliga effekten av alla dessa så kallade incitamentsprogram.

Hjärnforskaren Martin Ingvar brukar påpeka att om det gäller att belöna och motivera är till exempel återkommande bonusar värdelösa. När möjligheten till har övergått i en förväntan om triggar de inte längre. För vilken utväxling får man genom ytterligare 50 000 kronor i lön till den som redan tjänar 500 000 i månaden?

Andra sätt att motivera

Men tillbaka till Sven Gudmundsson. Vad var det för upptäckter han gjort? För det första: som bot för tappade sugar införde han en andra chans – den som missat sina mål fick sex månader på sig att korrigera och hinna ikapp. För det andra: Han insåg att det finns andra sätt att motivera och belöna än via en extrapeng i lönekuvertet.

En av hans anställda älskade att åka till Ullared. För henne blev uppnått mål att få bjuda med åtta väninnor på betald arbetstid och shoppa loss på Ullared. Gissa om hon slet, gissa om hon lyckades. Sven själv rattade mini-bussen, bjöd på lunch och vin och väntade sedan tålmodigt på parkeringen utanför. Succén var ögonblicklig. 

I olika sammanhang har jag letat efter just ”Ullaredsfaktorn”. Generellt tror jag at vi arbetsgivare är lite för fantasilösa när vi lägger upp strategier och har lönesamtal. ”Ullaredsfaktorn” kräver visst extra jobb. Den kräver lyhördhet. Den kräver intresse för och kunskap på djupet om sin personal. Men den ger mångfalt igen.

Torun Nilsson

Växande klyftor ger boendesegregation

Vem vet, plötsligt händer det.
kronika
http://byggindustrin.se/artikel/kronika/vaxande-klyftor-ger-boendesegregation-27263

Vi ingenjörer måste kunna råda politikerna

Dags att ta ställning om koldioxidlagring.
debatt
http://byggindustrin.se/artikel/debatt/vi-ingenjorer-maste-kunna-rada-politikerna-27245
Staffan Åkerlund

Subprimelånens comeback!

Tio år efter Lehman Brothers-kraschen.
ledare
http://byggindustrin.se/artikel/ledare/subprimelanens-comeback-27262
Pernilla Ström

De svagaste behöver vackra miljöer

Jag blev inte långvarig i det fula huset.
kronika
http://byggindustrin.se/artikel/kronika/de-svagaste-behover-vackra-miljoer-27223
Staffan Åkerlund

De många små insatserna måste bli så många fler

Dagens bostadsmarknad är decentraliserad och småskalig.
ledare
http://byggindustrin.se/artikel/ledare/de-manga-sma-insatserna-maste-bli-sa-manga-fler-27220

"Kontrakten har nyckeln till lönsam anläggning"

Trafikverket måste våga ställa krav.
debatt
http://byggindustrin.se/artikel/debatt/kontrakten-har-nyckeln-till-lonsam-anlaggning-27214
Fredrik Friblick

Mot nya höjder

Om stavhopparen var byggare.
kronika
http://byggindustrin.se/artikel/kronika/mot-nya-hojder-27200

Tegelarkitektur i fokus vid nya fastighetsinvesteringar

Annons.
Eftersom det är en långtidshållbar, estetisk och totalekonomiskt fördelaktig lösning.
http://byggindustrin.se/sponsrat/bygg-i-tegel/tegelarkitektur-ar-i-fokus-vid-nya-fastighetsinvesteringar-26945

Frågan som en kommande 
regering inte får missa!

Alla konkreta och resultatinriktade åtgärder mot svartjobb behövs.
debatt
http://byggindustrin.se/artikel/debatt/fragan-som-en-kommande-regering-inte-far-missa-27187
Erik Kalmaru

”Allt är sagt inom bostadspolitiken – nu är det dags att göra allt”

Många hoppas på blocköverskridande bostadspolitik.
kronika
http://byggindustrin.se/artikel/kronika/allt-ar-sagt-inom-bostadspolitiken-nu-ar-det-dags-att-gora-allt-27201
Staffan Åkerlund

Befria tänkandet från
 gamla tiders låsningar

Hyreskommissionens förslag – en välkommen rapport.
ledare
http://byggindustrin.se/artikel/ledare/befria-tankandet-fran-gamla-tiders-lasningar-27197